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消防安全管理工作是國有企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營的核心任務(wù)之一，直接關(guān)系到企業(yè)發(fā)展的有序性和穩(wěn)定性，同時還直接和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益掛鉤，應(yīng)該引起管理人員高度重視?，F(xiàn)階段企業(yè)消防安全管理的受重視程度正在不斷提升，但是一些企業(yè)依然存在著明顯缺陷和不足，導(dǎo)致消防安全管理粗放無序，硬件設(shè)施、管理機(jī)制以及管理人員等多個方面也 ……

黨建科學(xué)化對于國有企業(yè)黨建管理的重要性日益凸顯，而信息化技術(shù)的迅猛發(fā)展為國企黨建管理提供了全新的思路與手段。本文以基于黨建科學(xué)化的國企黨建管理信息化為題，旨在探討如何充分利用信息化技術(shù)，提升國有企業(yè)黨建管理的效能和水平，以期為國企黨建管理信息化的發(fā)展提供一定的理論參考和實(shí)踐指導(dǎo)，進(jìn)一步推動國企黨 ……

有效的宣傳工作不僅可以幫助國有企業(yè)營造積極正面的形象，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，提升企業(yè)綜合競爭實(shí)力，也有利于營造國有企業(yè)積極向上的工作氛圍，是促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要策略之一。通過精心策劃和積極開展宣傳活動，國有企業(yè)可以塑造積極向上的企業(yè)形象，吸引更多的資源和合作伙伴，推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。 一、當(dāng)前 ……

上市公司2023年年度報告披露已落下帷幕。記者注意到，獨(dú)立董事和審計機(jī)構(gòu)作為上市公司治理結(jié)構(gòu)的重要一環(huán)，在2023年年報披露中，其責(zé)任被進(jìn)一步壓實(shí)，市場展露新氣象。 具體而言，一方面，審計機(jī)構(gòu)有效發(fā)揮外部監(jiān)督作用，明確指出上市公司存在的問題和風(fēng)險。另一方面，以獨(dú)立董事為代表的內(nèi)部監(jiān)督履 ……

公司監(jiān)事要承擔(dān)的責(zé)任及義務(wù)有：參與管理、監(jiān)督公司事務(wù)的職權(quán)，同時負(fù)有對公司忠實(shí)和勤勉義務(wù)。 在執(zhí)行公司職務(wù)時，應(yīng)當(dāng)依照法律和公司章程行使職權(quán)，履行義務(wù)，維護(hù)公司的利益。 1、監(jiān)事人員執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)或者公司章程的規(guī)定，給公司造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 ……

自對標(biāo)世界一流價值創(chuàng)造行動開展以來，重慶市設(shè)計院有限公司（隸屬于重慶設(shè)計集團(tuán)）積極探索現(xiàn)代國企管理新模式，不斷激發(fā)國企價值創(chuàng)造新活力，深度聚焦“品牌培育、創(chuàng)新創(chuàng)造、項(xiàng)目建設(shè)、規(guī)范提升、組織優(yōu)勢及黨建統(tǒng)領(lǐng)”六大維度，創(chuàng)新構(gòu)建的“黨建+產(chǎn)學(xué)研”“六個一”融合案例，獲2023年（第九屆）國企管理創(chuàng)新成 ……

上市公司2023年年度報告披露工作已落下帷幕。業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，新“國九條”發(fā)布后的首個年報季，滬市上市公司審計機(jī)構(gòu)和獨(dú)立董事等市場“啄木鳥”的責(zé)任被進(jìn)一步壓實(shí)，市場明顯展露新氣象。一方面，審計機(jī)構(gòu)有效發(fā)揮外部監(jiān)督作用，明確指出上市公司存在的問題和風(fēng)險；另一方面，以獨(dú)立董事為代表的內(nèi)部監(jiān)督履職盡責(zé)現(xiàn) ……

近日，上海證券交易所、深圳證券交易所和北京證券交易所發(fā)布的《上市公司可持續(xù)發(fā)展報告指引》正式生效。 該指引共計6章63條，明確了規(guī)則實(shí)施、披露框架、具體議題等方面的安排。其中規(guī)定，被納入上證180、科創(chuàng)50、深證100、創(chuàng)業(yè)板指數(shù)樣本公司，以及境內(nèi)外同時上市的公司應(yīng)最晚在2026年首次 ……

1、定向減資的股東會決議需要全體股東一致同意。 2、修改股東出資期限不應(yīng)適用資本多數(shù)決。 3、大股東通過股東會決議資本多數(shù)決違法分紅后無效。 4、不同比例減資的股東會決議資本多數(shù)決通過后也無效。 5、強(qiáng)制限制股東處分權(quán)的諸如“股隨崗變”的資本多數(shù)決股東會無 ……

一、分析五大驅(qū)動因素 通過分析“政策要求、發(fā)展需求、問題解決、對接上級、借鑒標(biāo)桿”五大驅(qū)動因素，明晰總部功能定位，確定集團(tuán)總部應(yīng)具備的主要功能。 （一）考慮政策要求。從近年來中央、省市頒布的國企發(fā)展與改革的有關(guān)政策來看，對國企總部提出了“健全內(nèi)部審計制度與體系建設(shè)，深化改革、 ……